此外，在過年期間，雇主還需支付月嫂的加班費。如：1月17日（農(nóng)歷12月24日）至1月21日（農(nóng)歷12月28日），80元/天；1月22日（農(nóng)歷除夕）至1月25日（正月初三），200元|天；1月26日（正月初四）至1月30日（正月初八），120元/天。表上顯示：從農(nóng)歷小年至正月初八，14天的加班費共計1800元。

　　據(jù)了解，春節(jié)期間，長沙市不少家政公司提高了收費標(biāo)準(zhǔn)，但上調(diào)標(biāo)準(zhǔn)不一。“春節(jié)7天假期，我們要求給月嫂每天加100元的加班費，7天才700元。”天心區(qū)一家家政公司工作人員稱。

月嫂行業(yè)規(guī)范

　　他山之石

　　廣州擬出臺參考價

　　包括月嫂在內(nèi)的家庭服務(wù)業(yè)工種工資是怎么算的？廣州市家庭服務(wù)行業(yè)協(xié)會秘書長莫小英表示，確實存在混亂、無參考的情況。“有時候保姆、月嫂看到行情好就自提身價，結(jié)果卻造成誤工”。莫小英表示，他們準(zhǔn)備出臺8個家政工種的參考價以規(guī)范行業(yè)。

　　哈爾濱將出臺新規(guī)

　　日前，由黑龍江省家政協(xié)會等部門聯(lián)合哈爾濱醫(yī)科大學(xué)專家制定的《產(chǎn)婦家庭護(hù)理服務(wù)質(zhì)量規(guī)范》即將發(fā)布。其中包括月嫂的基本條件、行為與道德規(guī)范、職業(yè)性儀容儀表要求、職業(yè)行為宜忌等。該標(biāo)準(zhǔn)還對月嫂星級評定進(jìn)行了明確規(guī)定。

　　規(guī)范

　　將出臺執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，收費設(shè)上限

　　“目前，由于家政行業(yè)沒有一個收費指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，而是由各企業(yè)自行定價，因此，收費確實有些亂。”省家政服務(wù)協(xié)會秘書長張正基表示，該協(xié)會正在聯(lián)合有關(guān)單位、有關(guān)部門制定我省家政服務(wù)行業(yè)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，其中就包括了家政服務(wù)行業(yè)收費指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，“要禁止家政企業(yè)之間相互攀比提價，設(shè)立收費上限，鐘點工、住家保姆、月嫂收費都將有具體標(biāo)準(zhǔn)。”據(jù)他介紹，家政服務(wù)行業(yè)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)有望在今年3月出臺。

　　據(jù)了解，目前，所謂的“金牌”、“星級”月嫂級別，是由其所在的家政服務(wù)企業(yè)自行評定的。“月嫂級別應(yīng)該由行業(yè)來定，而不是由企業(yè)自己定。”據(jù)張正基介紹，隨著湖南家政服務(wù)行業(yè)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的出臺，將改變這種由家政企業(yè)自行評定員工級別的做法。

　　月嫂公司有員工制與中介制兩種。中介制家政公司為了達(dá)成交易、有可能會謊報月嫂情況，人員流動情況也無法追溯。員工制公司，管理更加規(guī)范。如果出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量問題，雇主都可以向公司要求替換月嫂或作出處理，甚至要求賠償。但據(jù)張正基介紹，湖南有月嫂公司2000多家，實行員工制的月嫂公司僅20多家。“在執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)中，我們將鼓勵家政企業(yè)向員工制發(fā)展。”