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我的維權(quán)經(jīng)歷:產(chǎn)假?gòu)?fù)職被降職降薪

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  生產(chǎn)引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議——仲裁過(guò)程

  8月31日上午向勞動(dòng)部門(mén)遞交了《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》。遞交申請(qǐng)書(shū)當(dāng)時(shí),仲裁委員會(huì)工作人員就聯(lián)系了公司相關(guān)人,然后讓我回家等待開(kāi)庭通知。聽(tīng)從律師的建議,隔一天,我便往勞動(dòng)局掛電話(huà),第二次去電話(huà)的時(shí)候,對(duì)方告知9月24日上午9點(diǎn)開(kāi)庭(中秋節(jié)的前一天)——比我預(yù)想的要快。


生產(chǎn)引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議——仲裁過(guò)程

  9月24日,我踏著點(diǎn)走進(jìn)勞動(dòng)局仲裁委員會(huì),公司代表已坐在仲裁庭了。我跟他打了招呼,坐在申請(qǐng)人席位上。

  仲裁準(zhǔn)點(diǎn)開(kāi)庭了,只有一位仲裁員加我們兩個(gè)當(dāng)事人,他說(shuō)這是個(gè)很簡(jiǎn)單的案子。仲裁員說(shuō)了些開(kāi)庭注意事項(xiàng),然后陳述了案件經(jīng)由,接著讓雙方舉證、陳述。我的申請(qǐng)書(shū)上已經(jīng)把整個(gè)經(jīng)過(guò)交待得很清楚了,一切都沒(méi)什么懸念。值得提的一點(diǎn)是:公司代表——前面提到的多次出面和我談話(huà)的公司副總,他提交工資級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)來(lái)說(shuō)明我的工資,將我的基本工資降了一個(gè)檔——出示的東西是經(jīng)過(guò)他更改的,事實(shí)上這對(duì)我并無(wú)影響,因?yàn)槲业墓べY卡上月薪是多少,產(chǎn)假工資就該發(fā)多少,也不想讓對(duì)方太難堪,所以當(dāng)時(shí)并沒(méi)指出,實(shí)際上我手上有公司真實(shí)的薪資標(biāo)準(zhǔn)——總經(jīng)理親筆簽批的。休庭的時(shí)候,他說(shuō)什么并沒(méi)有作假,不然可以把我的基本工資寫(xiě)成三百、四百,我很有禮貌地回敬:“沒(méi)這個(gè)必要。您拿得出虛假的,我就拿得出真實(shí)的!”他馬上閉了嘴。

  仲裁員建議庭外調(diào)解,公司代表也提出自行協(xié)調(diào),說(shuō)什么公司從來(lái)都希望我回去。三天的樣子吧,公司代表給我電話(huà),說(shuō)經(jīng)過(guò)研究決定,補(bǔ)貼我1000塊錢(qián),讓我十一黃金周過(guò)完后回公司上班。當(dāng)時(shí)就覺(jué)得是一盆冷水從頭淋到腳,侮辱啊!黃金周過(guò)完去上班,當(dāng)月我的的損失就差不多是1000塊錢(qián)(少了黃金周的幾天假和當(dāng)月獎(jiǎng)金),公司實(shí)際上沒(méi)什么損失,而我卻和公司撕破了臉,我不有神經(jīng)病了嗎?轉(zhuǎn)頭給勞動(dòng)局打了電話(huà),要求仲裁,勞動(dòng)局答復(fù),二個(gè)月內(nèi)給結(jié)果。等吧,等吧,人家是合法的,法律規(guī)定仲裁就是可以在兩個(gè)月內(nèi)出結(jié)果,更何況人家已對(duì)我講明,這段時(shí)間在學(xué)習(xí)《新勞動(dòng)法》,比較忙。

  事實(shí)上結(jié)果來(lái)得比我想象的要快,10月17日上午,勞動(dòng)局來(lái)電通知我去拿結(jié)果。第二天上午,我到了仲裁辦公室,仲裁員蓋了章,將裁決書(shū)交給我。正反兩面印,一共兩張,一時(shí)也沒(méi)來(lái)得及細(xì)看,大意是公司補(bǔ)我三個(gè)月產(chǎn)假工資加四個(gè)月待工補(bǔ)貼;補(bǔ)辦從我進(jìn)公司到上個(gè)月共20個(gè)月的養(yǎng)老保險(xiǎn);安排我11月1日上班,辦社會(huì)保險(xiǎn),并不得降薪。說(shuō)實(shí)話(huà),這個(gè)結(jié)果真的出乎我的意料,我連聲道謝,仲裁員意味深長(zhǎng)地說(shuō):“拿錢(qián)的事要找公司聯(lián)系。”

  媽媽小編:相信網(wǎng)友“星星的天空”的案例僅僅是眾多職場(chǎng)孕媽權(quán)利被侵犯中的一員,但能如她一樣拿去法律武器維護(hù)自己權(quán)益的人卻很少,大部分的孕婦都選擇的沉默。在媽媽網(wǎng)上,不少網(wǎng)友表示不是不懂維權(quán),而且顧忌到與公司撕破臉,即使維權(quán)成功最后的結(jié)果就是離職。這一點(diǎn),恰恰是公司敢明目張膽的侵犯孕媽權(quán)益的理由!公司都如此做了,還有什么值得你為公司埋頭苦干呢?

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